Master online - La gestione dei lavoratori all'estero
16 ore (4 incontri live)Sedi e date
ProdottoMaster online - La gestione dei lavoratori all'esteroSeleziona una sede per scoprire la quota.
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Presentazione
Destinatari
- Consulenti del lavoro
- Consulenti aziendali
- Avvocati e praticanti legali
- Dottori Commercialisti ed Esperti contabili
Obiettivi
- Fornire una panoramica completa degli aspetti giuslavoristici legati alla mobilità internazionale del lavoro.
- Valutare con attenzione lo strumento giuridico più adeguato da applicare a ciascuna specie.
- Analizzare in modo puntuale gli aspetti previdenziali e fiscali dell'invio all'estero di lavoratori e dell'ingresso in Italia di lavoratori stranieri.
- Contestualizzare le tematiche trattate rispetto all'attuale assetto produttivo e alle nuove modalità di lavoro , come il lavoro agile all'estero.
- Approfondire i meccanismi agevolativi per l'ingresso in Italia, tra cui l'agevolazione per lavoratori rimpatriati e la normativa relativa ai nomadi digitali.
Materiale Didattico
Per ciascun incontro saranno resi disponibili:
- pacchetto elearning accreditato per CDL (17CFP) : E-learning per Consulenti del lavoro - 17 crediti formativi di cui 6 in materie obbligatorie
- i materiali didattici utilizzati
- la videoregistrazione della singola lezione. Tale registrazione è da considerare come semplice materiale didattico e NON rilascia crediti ai fini della formazione professionale continua.
Programma
Programma
In collaborazione con
MODULO I - LA GESTIONE DEL PERSONALE DISTACCATO ALL'ESTERO: TIPOLOGIE E MODALITÀ DI ASSEGNAZIONE ASPETTI CONTRATTUALI E LA COMPOSIZIONE DEL PACCHETTO RETRIBUTIVO
- Trasferimento, trasferimento e trasferimento
- La legislazione applicabile al contratto
- Gli aspetti contrattuali del distacco all'estero
- La gestione documentale del distacco: focus sulla lettera di distacco
- La composizione del pacchetto retributivo
- Il lavoro agile all'estero: aspetti legali
- I nomadi digitali
ESERCITAZIONE
Accordo interaziendale e Lettera d'intesa
MODULO II - LA GESTIONE DEL PERSONALE DISTACCATO ALL'ESTERO: ASPETTI FISCALI
- La tassazione dei redditi prodotti all'estero
- Il concetto di residenza ai fini fiscali
- Il requisito temporale dei 183 giorni
- Le convenzioni contro le doppie imposizioni fiscali
- Gestione operativa: LUL, CU, ripartizione oneri retributivi, il rientro in Italia
- Il lavoro agile all'estero: aspetti fiscali
- Il regime impatriato
ESERCITAZIONE
Caso studio sul lavoro agile all'estero
MODULO III - LA GESTIONE DEL PERSONALE DISTACCATO ALL'ESTERO: AUTORIZZAZIONI, PROCEDURE E ASPETTI PREVIDENZIALI
- Il distacco in ambito extracomunitario: paesi convenzionati
- Il distacco in ambito extracomunitario: paesi non convenzionati
- Richiesta ed erogazione delle prestazioni previdenziali in caso di distacco
- Il lavoro agile all'estero: aspetti previdenziali
ESERCITAZIONE
Il lavoro agile all'estero
MODULO IV - LA GESTIONE DEL PERSONALE STRANIERO IN ITALIA
- Il D. lgs 136/2016: previsioni e recenti integrazioni della disposizione normativa
- Comunicazioni e adempimenti connessi all'ingresso in Italia di personale straniero
- Trasporto e cabotaggio
Attestati
Al termine dell'iniziativa verrà rilasciato il diploma di Master.
Qualora previsto dal Regolamento per la formazione professionale continua di appartenenza dell'iscritto, verrà rilasciato anche un attestato di frequenza per i crediti formativi.