1. Home
  2. Catalogo Corsi Online
  3. Master online - La disciplina degli ammortizzatori sociali
Master online - La disciplina degli ammortizzatori sociali 16 ore (4 incontri live)
Direzione Scientifica
Eufranio Massi
Sedi e date
Seleziona la sede A breve online la nuova edizione. Contattaci per info
Seleziona la quota e iscriviti
Seleziona la quota
Prodotto Master online - La disciplina degli ammortizzatori sociali
Online
Puoi pagare a rate e senza interessi conpaypal
Master online - La disciplina degli ammortizzatori sociali - Online
Puoi pagare a rate e senza interessi conpaypal
Presentazione
Con la partecipazione straordinaria dell' On. Cesare Damiano Ministro del lavoro nel Governo Prodi e Presidente Associazione Lavoro&Welfare


Destinatari
  • Consulenti del lavoro 
  • Consulenti aziendali
  • Dottori Commercialisti ed Esperti contabili
Obiettivi
  • Esaminare le disposizioni generali applicabili agli ammortizzatori sociali indipendentemente dalla tipologia che si intende utilizzare;
  • Conoscere gli ammortizzatori sociali: da quelli previsti per fronteggiare situazioni di crisi temporanee a quelli per evitare i licenziamenti, passando attraverso la gestione della crisi più strutturata;
  • Conoscere le tempistiche, gli adempimenti sindacali e amministrazioni e le modalità di presentazione delle istanze per la richiesta delle integrazioni salariali;
  • Conoscere i costi ordinari e addizionali derivante dall'utilizzo degli ammortizzatori sociali e gli impatti sul costo del lavoro, anche alla luce della compatibilità con altri istituti/assenze tutelate.
Materiale Didattico
A supporto di ogni lezione è previsto materiale didattico in formato digitale, appositamente predisposti dai docenti.

Programma
Programma
I MODULO

I PRINCIPI GENERALI IN MATERIA DI AMMORTIZZATORI SOCIALI

LA CASSA INTEGRAZIONE ORDINARIA COME STRUMENTO PER FRONTEGGIARE LE SITUAZIONI DI MERCATO

Parte generale (articoli da 1 a 8)
  • platea dei beneficiari
  • durata dell'anzianità aziendale nell'unità produttiva
  • misura del trattamento integrativo
  • contribuzione addizionale per chi non ha richiesto ammortizzatori per 24 mesi
  • erogazione delle prestazioni ed alle modalità relative al pagamento diretto da parte dell'Inps
  • compatibilità della fruizione della integrazione salariale con lo svolgimento di una attività lavorativa
  • concetto di unità produttiva
  • calcolo dei dipendenti
  • contribuzione figurativa
  • computo del biennio mobile e del quinquennio mobile
  • la compatibilità dell'integrazione salariale con altre assenze tutelate dal lavoro: chi prevale?

Le integrazioni salariali ordinarie (articoli da 9 a 18)
  • campo di applicazione
  • causali e la prassi INPS per ciascuna causale
  • durata
  • contribuzione
  • informazione e consultazione sindacale: procedura e tempi
  • procedura di richiesta, concessione e ricorsi
  • integrazione salariale del settore agricolo

Esercitazione: gli impatti sul cedolino paga e sulla retribuzione indiretta dell'integrazione salariale in caso di sospensione totale o parziale dell'attività lavorativa.


II MODULO

LE INTEGRAZIONI SALARIALI STRAORDINARIE 
  • campo di applicazione e le novità dal 1° gennaio 2022 per i datori di lavoro, con più di 15 dipendenti non coperti dal FIS, dai Fondi bilaterali od alternativi o dai Fondi delle Province Autonome di Trento e Bolzano
  • le novità per il trasporto aereo ed i servizi aeroportuali e per i partiti e movimenti politici
  • la causale della riorganizzazione aziendale ed i controlli ispettivi
  • la causale dei processi di transizione
  • la crisi aziendale ed i controlli ispettivi
  • Il nuovo contratto di solidarietà ed i controlli ispettivi
  • la durata delle integrazioni salariali straordinarie ed il "possibile incrocio" con le procedure collettive di riduzione di personale
  • la contribuzione
  • l'accordo di ricollocazione
  • informazione, consultazione sindacale ed il quadro di possibili accordi (obbligatori per i contratti di solidarietà). La questione della rotazione e l'apparato sanzionatorio
  • la procedura per l'ottenimento del Decreto ministeriale di concessione
  • la CIGS nel settore dell'editoria
  • condizionalità e formazione per i lavoratori in Cigs

Esercitazione: come effettuare la comunicazione preventiva, l'accordo sindacale e come predisporre la relazione tecnica da allegare all'istanza

III MODULO

I FONDI DI SOLIDARIETÀ
  • le novità per i Fondi di solidarietà bilaterali ed alternativi
  • Il Fondo di integrazione salariale
  • le novità per i datori di lavoro che occupano fino a 5 dipendenti
  • le nuove durate dell'assegno ordinario nel biennio mobile
  • la nuova contribuzione ed il contributo addizionale
  • la possibile riduzione (dal 1° gennaio 2025) del contributo addizionale per i piccoli datori di lavoro
  • versamenti ai Fondi di solidarietà e DURC
  • l'abrogazione dell'assegno di solidarietà

Esercitazione: come effettuare la comunicazione preventiva, l'accordo sindacale.

IV MODULO

IL CONTRATTO DI ESPANSIONE DA AMMORTIZZATORE SPERIMENTALE AD AMMORTIZZATORE ORDINARIO
  • i datori di lavoro che possono farvi ricorso nel 2023
  • lavoratori interessati al pensionamento anticipato
  • accordo collettivo e procedura in sede ministeriale
  • costi e partecipazione dell'Inps agli stessi
  • fideiussione bancaria
  • piano di nuove possibili assunzioni
  • progetto di formazione e riqualificazione
  • utilizzazione di integrazioni salariali
  • monitoraggio dell'Inps

Esercitazione: come scrivere l'accordo che regolamenta il contratto di espansione
Calendario
sede
Online
location
Online
durata
Dal 20 nov 2023 al 18 dic 2023
20 novembre 2023 dalle 14.00 alle 18.30 - lezione online
27 novembre 2023 dalle 14.00 alle 18.30 - lezione online
4 dicembre 2023 dalle 14.00 alle 18.30 - lezione online
18 dicembre 2023 dalle 14.00 alle 18.30 - lezione online
codice prodotto
00266176
Docenti
Simone Baghin
Coordinatore scientifico - Consulente del lavoro
Bruno Bravi
Coordinatore scientifico - Consulente del lavoro
Eufranio Massi
Docente - Coordinatore didattico. Esperto di diritto del lavoro e Direttore del sito DottrinaLavoro.it
Crediti e attestati
Crediti formativi
Consulenti del lavoro, Accreditato 16 crediti
Dottori commercialisti e esperti contabili, Accreditato 16 crediti
Attestato e diploma di master
Al termine dell'iniziativa verrà rilasciato il diploma di Master. 
Qualora previsto dal Regolamento per la formazione professionale continua di appartenenza dell'iscritto, verrà rilasciato anche un attestato di frequenza per i crediti Formativi. 
Borse di studio
Borse di studio
Le borse di studio, a copertura totale o parziale della quota di listino, sono previste a favore di giovani professionisti con votazione di laurea non inferiore a 100/110.
Per concorrere all'assegnazione delle borse di studio è necessario inviare candidatura e documentazione a [email protected] entro e non oltre il 29 ottobre 2023.
Per maggiori info sulla documentazione e per scaricare il modulo, preleva la brochure.

Prodotto Master online - La disciplina degli ammortizzatori sociali
Online
Puoi pagare a rate e senza interessi conpaypal